Nejlepší dovednosti, které potřebujete pro svůj životopis

Trh práce se zlepšil, ale je stále velmi těsný a vysoce konkurenceschopný. Z tohoto důvodu je naprosto nezbytné, abyste udělali vše, co je v našich silách, aby se postavili nad rámec konkurence tím, že vyladíte a zdůrazní své dovednosti, které zaměstnavatelé vyžadují. Abychom vám pomohli na této cestě, pokryli jsme šest dovedností a kvalit nejvíce požadovaných zaměstnavateli.

Národní zpráva vysokých škol a zaměstnavatelů (NACE) ve své zprávě Job Outlook 2012 zahrnula výsledky průzkumu za rok 2011, ve kterém se zaměstnavatelů zeptala, které z dovedností a kvalit, které v kandidátech nejvíce oceňují. Následuje šest nejdůležitějších, seřazených podle důležitosti na základě výsledků průzkumu.

6 nejlepších dovedností, které potřebujete pro svůj životopis

Schopnost pracovat ve struktuře týmu
Častěji než ne, bude vaše práce vyžadovat, abyste spolupracovali s ostatními, abyste dokončili úkoly a projekty. To znamená, že potenciální zaměstnavatelé si budou chtít být jisti, že se laskavě věnujete sdílení nápadů, že jste otevřeni nápadům a vstupům od ostatních a že jste ochotni dát týmu a zájmům společnosti přednost před své vlastní.

Schopnost ústně komunikovat s lidmi uvnitř i vně organizace
Abyste mohli práci dokončit, možná budete muset komunikovat s více odděleními v organizaci. To se může hodit, když potřebujete něco urychlit pro zákazníka, nebo pokud potřebujete pochopit, jak funkce nebo proces funguje. Budete také muset efektivně komunikovat se zákazníky a prodejci. Efektivní komunikátor je často dobrým motivátorem, což znamená, že můžete přimět ostatní, aby vykonávali svou práci.

Schopnost rozhodovat se a řešit problémy
Problémy nakonec vyvstanou v každé organizaci, ale to, jak reagujete na tyto problémy, určí, jak velkou škodu způsobí. Rozhodování, která jsou v nejlepším zájmu společnosti, a řešení problémů s co nejefektivnějším a omezujícím škodami jsou znaky dobrého kandidáta. (Pokud jde o nové dovednosti, které byste se mohli chtít naučit, podívejte se na 6 vysoce hodnotných dovedností, které doplní vaši kariéru .)

Schopnost získávat a zpracovávat informace
Jako nový zaměstnanec budete mít strmou křivku učení. Jak rychle dokážete porozumět požadavkům své práce, bude záležet na vaší schopnosti porozumět nebo zpracovat získané informace. V některých případech nebudete sami od sebe, dokud si společnost nebude jistá, že tuto práci dokážete dobře. Někdo, kdo nedokáže snadno zpracovat informace, se může snadno stát odpovědností vůči společnosti.

Kromě toho budete muset prokázat, že můžete převzít iniciativu a získat informace, které jsou nezbytné k výkonu vaší práce, místo čekání na někoho jiného, ​​kdo vám poskytne tyto informace.

Schopnost plánovat, organizovat a upřednostňovat práci
Zaměstnancům je často přiděleno více úkolů a projektů. Efektivní a efektivní zaměstnanec by měl být schopen rozdělit tyto úkoly podle lhůt splatnosti a úrovně priority, která je obvykle založena na pokynech stanovených společností. Dokončení úkolu nemusí znamenat nic, pokud je pozdě, nebo pokud nepříznivě ovlivní jiné zadání.

Schopnost analyzovat kvantitativní data
Každá společnost měří svůj úspěch na základě čísel. Čísla, která se na vás vztahují, mohou záviset na oddělení, ve kterém pracujete. Například, pokud jste v zákaznickém servisu, možná budete muset pochopit, proč více zákazníků volá během určitého období. Vaše schopnost porozumět statistikám, které se vztahují ke společnosti, vám může pomoci implementovat plány, které pomohou zlepšit efektivitu a pomohou společnosti vydělat více peněz.

Sečteno a podtrženo
Nikdy byste neměli zapomenout, že váš životopis je tím, co vám pohovor přinese, proto je jen na vás, abyste se prodali dostatečně dobře, takže když to potenciální zaměstnavatel uvidí, hned vědí, že jste pro ně dobrým kandidátem. Ujistěte se, že váš životopis je aktuální a předvádí všechny své dovednosti a kvality.

Když se ucházíte o práci, udělejte svůj výzkum, abyste věděli, jaké dovednosti vyžaduje daný zaměstnavatel. Důležitost dovedností se u různých zaměstnavatelů může lišit a bude také záviset na práci, o kterou se ucházíte. Nezapomeňte na svém životopisu zvýraznit dovednosti pro práci, kterou chcete. (Chcete-li se dozvědět více, přečtěte si článek Nejlepší kariéra pro vaše schopnosti .)