Snižování nákladů
Snižování nákladů se týká opatření prováděných společností za účelem snížení nákladů a zvýšení ziskovosti. Opatření na snižování nákladů mohou zahrnovat propouštění zaměstnanců, snižování platů zaměstnanců, uzavírání zařízení, zefektivňování dodavatelského řetězce, snižování velikosti do menší kanceláře nebo stěhování do méně nákladné budovy nebo oblasti, snižování nebo vylučování externích profesionálních služeb, jako jsou reklamní agentury a dodavatelé, atd.
SNÍŽENÍ Snižování nákladů
Akcionáři, kteří usilují o maximální peněžní návratnost svých investic do společnosti, očekávají, že management udrží růst zisků. Když je hospodářský cyklus na vzestupu, společnosti jsou obecně schopny generovat růst zisku. Při poklesu však mohou zisky klesnout a pokud zůstanou po delší dobu dole, bude vedení cítit tlak ze strany akcionářů na snižování nákladů ve snaze podpořit spodní hranici.
Rizika příliš velkého snižování nákladů
Vzhledem k tomu, že platy a platy jsou tak velké náklady, mnoho společností se zdá, že propouštění nejprve jako opatření na snižování nákladů, když jsou časy štíhlé. Existuje však mnoho skutečných nebo potenciálních nákladů spojených s propouštěním lidí, včetně odstupného, dávek v nezaměstnanosti, nákladů na znovuobnovení, soudních sporů za protiprávní ukončení pracovního poměru, snížení morálky a rizika přepracování zbývajících zaměstnanců. Navíc, pokud se podnikání otočí rychleji, než očekávalo vedení, mohla by se společnost ocitnout s nedostatkem pracovních sil, což by společnost ve konkurenčním prostředí znevýhodnilo ve zlepšujícím se podnikatelském prostředí. Pokud byl závod uzavřen v nedávném kole snižování nákladů, nemusí mít společnost dostatečnou výrobní kapacitu, aby reagovala na náhlý nárůst objednávek.
Porovnat poskytovatele investičních účtů Jméno Popis Zveřejnění inzerenta × Nabídky, které se objevují v této tabulce, pocházejí od partnerství, od nichž Investopedia dostává náhradu.